Hoje eu vi um anúncio de vaga de emprego com estas responsabilidades:
Esse é um bom exemplo de perfil profissional da Velha Economia:
- Confuso: já começa pedindo uma coisa incomum, que é a tal gestão de acesso de ferramentas. Não seria gestão de acesso às ferramentas? Ou é o controle de acesso de um conjunto de ferramentas (qual?) à bancos de dados? E o que é gestão neste caso, seria controlar as credenciais de cada ferramenta a uma outra coisa?
- Barulhento: Data Wrangling é um outro nome para ETL, com a “diferença” que DW (péra, esse acrônimo já tem uso…) deixa o dado ainda cru mas reorganizado para outra aplicação. Afinal, depois de sofrer alguma transformação, ainda é dado crú?!
- Quem faz tudo, não faz nada: o perfil vai fazer – nesta ordem de relevância – relatórios, levantar requisitos, especificar (o quê??), modelar (o quê???), construir painéis e (finalmente!!) ETL, mas não é Data Wrangling, que é ETL com dado crú… Q????
- Fazer três coisas iguais usando nomes diferentes: OLAP (que usa MDX se for da MS), MDX (para OLAP da MS) e DAX (que é uma espécie de “linguagem” para painéis – que são análise multidimensionais em essência, que é a definição de OLAP que usa MDX…)
- Especialista do assunto: além de toda essa confusão de tecnologias, buzzwords e conceitos, o feliz escolhido vai ter que fazer análise de indicadores de produtos. Em outras palavras, ele precisa conhecer o produto, conhecer o mercado, conhecer as tecnologias e analisar isso (para quê? para pendurar na parede?) E tem a tal da análise de mídia digital. Dá para intuir o que isso deve ser pela associação com análise de indicadores, mas mesmo assim, putz;
Faixa-bônus: “estruturar a coleta dados e estruturação das métricas de acompanhamento de mídia digital e CRM em todas as fases da cadeia de mídia”. Sem contar o “estruturar a estruturação”, isso não é um resumo de tudo que está escrito antes?
Vocês dirão: mas, Fábio, é só uma empresa pequena; provavelmente esse aí vai ser o “eupartamento” de BI ou a “euquipe” de dados, onde um cara só faz tudo e ainda passa o café!
Pois então, não. É uma vaga oferecida pela holding dona de uma multinacional brasileira (nativa!), com milhares de lojas pelo mundo. Então, não: é uma mega-empresa!
Como alguém pede um perfil desses? Só posso imaginar que seja um ambiente confuso, algo caótico ou que não possui valor dentro da empresa e por isso não recebe atenção e cuidado.
Vaga de Nova EcoNOmia
Pelo restante da descrição da vaga (que eu não coloquei aqui), eles procuram um analista de produto, focado no negócio. Se eu fosse pedir esse profissional, eu colocaria a lista de requisitos assim:
- Perfil analítico: possuir formação em Estatística, como graduação principal, parte de outra formação (como Física ou Engenharia) ou curso livre;
- Carreira desenvolvida em gestão de produto;
- Usuário de ferramentas de análises de dados, como OLAP, relatórios e painéis;
- Conhecimento de tecnologias e processos de construção de produtos de dados, incluindo mas não limitado à ETL, clusters Hadoop (“BigData”) Data Warehousing, Modelagem Dimensional e 6a. forma normal (Data Vault);
- Experiência em processos leans e ágeis.
Esse cara está preparado para “monitorar resultados de campanhas, trabalhar dados de mídia e negócio, criar e experimentar modelos matemáticos contra o mercado para entender e monitorar a jornada do cliente, e disto extrair insights para gerar valor para o negócio”.
Repare que a lista anterior era praticamente um resumo de buzzwords soltas, desconexas: esse o mindset da empresa linear, tradicional. Empresas inovadoras, focadas no negócio e em seus valores, com clareza de propósitos, constroem descrições mais parecidas com a segunda lista.
Conclusão
A descrição da vaga inteira dá uma boa idéia de que profissional está sendo buscado. Infelizmente, a comunicação disso ainda é muito deficiente quando se desce ao nível dos traços de conhecimento e personalidade almejados. Parece aquela história, “eu sei o que é, só não sei como falar”.
Isso é ruim? Em parte sim, em parte é indiferente. Duvido que essa descrição esquisita afaste quem quer trabalhar naquela empresa. E, se o processo deles for minimamente razoável, vão encontrar quem estão buscando. Então, é só uma coisa chata, mesmo.
Mas hoje em dia ainda existe uma grande distância entre trabalhar em Inteligência de Negócios e entender o que realmente é Inteligência de Negócios.
É isso. :-)
Geek BI 